Jestem dynamiczną rekruterką z udokumentowanym doświadczeniem w firmie ViarWork, gdzie usprawniałam procesy rekrutacyjne w celu przyspieszenia zatrudnień. Dzięki umiejętności trafnego doboru kandydatów oraz budowania długotrwałych relacji skutecznie negocjowałam konkurencyjne pakiety wynagrodzeń, co przełożyło się na wysoki poziom akceptacji ofert.
Posiadam silne kompetencje w zakresie wykorzystania mediów społecznościowych do pozyskiwania i angażowania kandydatów, a także tworzę atmosferę współpracy w zespole dzięki efektywnemu szkoleniu i mentoringowi. Jestem nastawiona na rezultaty, jednocześnie dbając o wysoką jakość procesów, aby zarówno firma, jak i kandydaci byli w pełni usatysfakcjonowani.
Moim celem jest łączenie strategicznego podejścia do rekrutacji z otwartością i empatią, wspierając ludzi w znalezieniu pracy, a firmy w pozyskiwaniu wartościowych pracowników.