Zbigniew Targowski
Olsztyn
Profil zawodowy
Jestem osobą potrafiącą skutecznie zarządzać projektami i koordynować pracę zespołu w celu osiągnięcia wyznaczonych celów. Posiadam umiejętności interpersonalne, które pozwalają mi na skuteczną komunikację z klientami i innymi pracownikami. Moim celem jest przyczynienie się do wzrostu firmy poprzez doskonalenie struktur organizacyjnych oraz budowanie zaangażowanego i zmotywowanego zespołu. Mam doświadczenie w organizowaniu pracy zespołów i realizacji projektów zgodnie z ustalonymi priorytetami. Z powodzeniem buduję pozytywne relacje w zespole oraz wdrażam rozwiązania zwiększające efektywność. Doskonale radzę sobie w kreowaniu strategii rozwoju i utrzymaniu wysokiego poziomu efektywności, co pragnę wykorzystać w Państwa firmie.
Podsumowanie
1
1
Certification
8
8
years of post-secondary education
42
42
years of professional experience
Doświadczenie
Dyrektor ds. Współpracy z Instytucjami Otoczenia Biznesu
Bank Pekao S.A.
Warszawa
2023.10 - 2024.05
- Reprezentacja Banku Pekao S.A i współpraca z departamentami banku
- Planowanie strategii rozwoju współpracy z instytucjami otoczenia biznesu
- Zarządzanie realizacją zadań przy współpracy z Dyrektorami Makroregionów i Regionów pionu Pionu Korporacyjnego i MSP w Banku Pekao S.A.
- Organizacja i realizacja szkoleń przy współpracy z Departamentem Marketingu konferencji i spotkań biznesowych
- Nadzór nad realizacją procesów współpracy w poszczególnych Makroregionach, Regionach w segmencie Korporacyjnym i MSP Banku Pekao S.A.
- Planowanie i realizacja procesów współpracy z instytucjami otoczenia biznesu odnośnie umów partnerskich
- Negocjowanie warunków współpracy i zawieranie umów współpracy z instytucjami otoczenia biznesu
- Opracowywanie i wdrażanie strategii rozwoju firmy zgodnie z celami biznesowymi.
- Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości biznesowych dla organizacji.
- Prowadzenie negocjacji z klientami, partnerami biznesowymi oraz dostawcami.
- Monitorowanie wyników działalności i raportowanie do zarządu firmy.
- Reprezentowanie firmy na zewnętrznych spotkaniach i konferencjach branżowych.
- Utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami oraz partnerami biznesowymi.
- Określanie celów biznesowych i monitorowanie ich realizacji.
Z-ca Burmistrza
Urząd Miasta w Nidzicy
Nidzica
2022.01 - 2022.08
- Reprezentacja Urzędu Miasta i nadzór nad jego komórkami organizacyjnymi
- Planowanie strategii rozwoju Miasta i Gminy Nidzica
- Zarządzanie majątkiem i zasobami ludzkimi w Urzędzie Miasta i Gminy
- Realizacja wyznaczonych celów z strategii Miasta i Gminy Nidzica
- Analizowanie otoczenia działalności podległych Spółek Gminy
- Wykonywanie wyznaczonych przez Burmistrza zadań zapewniających mu w powierzonych sprawach rozwiązywanie problemów wynikających z zadań Gminy i nadzorowanie działalności przydzielonych komórek organizacyjnych
- Nadzorowanie realizacji strategii rozwoju gminy i projektów lokalnych.
- Reprezentowanie burmistrza w sprawach publicznych i podczas spotkań.
- Koordynowanie pracy zespołu urzędników i efektywności ich działań.
- Analizowanie i opiniowanie projektów uchwał oraz dokumentów strategicznych.
- Zarządzanie budżetem gminy i nadzorowanie wydatków publicznych.
- Monitorowanie realizacji programów unijnych i pozyskiwanie funduszy.
- Dbanie o wysoką jakość wykonywanej pracy i przestrzeganie procedur.
- Organizowanie konsultacji społecznych i zbieranie opinii mieszkańców.
- Samodzielne wykonywanie przydzielonych zadań.
Prezes Zarządu
WARMIŃSKO - MAZURSKA SSE S.A.
2019.09 - 2020.10
- Reprezentacja spółki i nadzór nad jej departamentami
- Planowanie strategii rozwoju Spółki
- Zarządzanie majątkiem i zasobami ludzkimi w Spółce
- Realizacja wyznaczonych Celów Zarządczych
- Analizowanie otoczenia Spółki
- Odpowiedzialność za udzielanie wsparcia przedsiębiorcom polskim jak i z kapitałem zagranicznym
- Czuwanie nad przestrzeganiem przepisów BHP i ochrony środowiska
- Wykonywanie uchwał organów Spółki
- Wykonywanie obowiązków pracodawcy względem pracowników Spółki
- Zarządzanie strategią rozwoju firmy i podejmowanie kluczowych decyzji biznesowych.
- Nadzorowanie operacji finansowych i monitorowanie wyników finansowych przedsiębiorstwa.
- Reprezentowanie firmy na zewnątrz oraz budowanie relacji z kluczowymi partnerami.
- Koordynowanie działań zarządu i nadzór nad realizacją celów strategicznych.
- Ustalanie polityki personalnej i dbanie o rozwój pracowników.
- Analizowanie trendów rynkowych i dostosowywanie strategii do zmieniających się warunków.
- Współpraca z radą nadzorczą oraz raportowanie wyników działalności.
- Opracowywanie i wdrażanie innowacyjnych rozwiązań dla poprawy efektywności.
- Prowadzenie negocjacji z klientami, partnerami biznesowymi oraz dostawcami.
- Koordynowanie pracy zespołu zarządzającego.
- Tworzenie i realizacja strategii biznesowej.
- Zarządzanie strategicznym planowaniem i rozwojem firmy.
- Sprawowanie nadzoru nad działaniami operacyjnymi i finansowymi przedsiębiorstwa.
- Uczestniczenie w spotkaniach branżowych i konferencjach.
- Podejmowanie inicjatywy w szukaniu nowych obszarów rozwoju.
- Określanie strategii rozwoju firmy.
- Dokonywanie analizy efektywności działań podejmowanych przez firmę.
- Budowanie kultury organizacyjnej opartej na wartościach firmy.
- Nadzór nad codziennym funkcjonowaniem firmy.
Dyrektor Regionu
Bank Pocztowy S.A.
Olsztyn
2018.07 - 2019.05
- Zarządzanie działalnością sprzedażową (usługi bankowo ubezpieczeniowe) i operacyjną Regionu Banku oraz nadzór nad realizacja zadań ustalonych dla Regionu Banku
- Wdrażanie strategii Banku Pocztowego S.A. w zakresie Regonu Banku
- Podejmowanie działań wspierających realizację celów biznesowych Pionu Sprzedaży i nadzór nad ich wykonywaniem
- Obszar zarządzania siecią oddziałów i mikrooddziałów w powierzonym Regionie
- Obszar zarządzania polityką kadrową pracowników i kadry menadżerskiej różnego szczebla
- Dążenie do najwyższej realizacji planów sprzedażowych oraz dynamiki sprzedaży wśród 10 Regionów Banku Pocztowego
- Współpraca i budowanie dobrych relacji z kadrą zarządzającą i pracownikami Poczty Polskiej w obrębie Regionu Banku
- Zarządzanie zespołem, motywowanie pracowników oraz ocena ich wyników.
- Utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami i partnerami biznesowymi.
- Monitorowanie rynku i konkurencji w celu identyfikacji szans rozwoju.
- Przygotowywanie i prezentowanie raportów dotyczących wyników działalności.
- Koordynowanie działań marketingowych i promocyjnych firmy.
- Rekrutowanie nowych pracowników oraz zarządzanie procesem szkoleniowym.
- Reagowanie na zmiany w otoczeniu biznesowym i podejmowanie odpowiednich działań.
- Efektywna współpraca z podwładnymi.
- Reprezentowanie firmy w kontaktach z klientami i inwestorami.
- Współpraca z kluczowymi partnerami.
Kierownik Zespołu Przedsiębiorstw
PKO Bank Polski S.A.
Olsztyn
2014.01 - 2018.09
- Kierowanie podległym zespołem doradców klienta segmentu MSP i RM
- Zarządzanie działalnością sprzedażową produktów bankowych (depozytowych, kredytowych, leasingowych) dla klientów w przedziale przychodowym 0-40 mIn
- Analiza finansowa inwestycji, nadzór nad jej realizacją
- Raportowanie wyników, wykonywanie kontroli merytorycznych
- Realizacja zadań około sprzedażowych
- Zarządzanie codziennymi operacjami zespołu w celu osiągnięcia wyznaczonych celów.
- Motywowanie i rozwijanie umiejętności członków zespołu dla lepszej wydajności.
- Organizowanie i koordynowanie zadań zgodnie z priorytetami zespołu.
- Utrzymywanie efektywnej komunikacji wewnętrznej w zespole.
- Analizowanie wyników pracy zespołu oraz proponowanie ulepszeń procesów.
- Rozwiązywanie problemów występujących w codziennej działalności zespołu.
- Wspieranie zespołu w osiąganiu wysokiej jakości wyników i satysfakcji klientów.
- Koordynowanie działań zespołu, zapewniając skuteczną komunikację i współpracę pomiędzy jego członkami.
- Uczestnictwo w procesach rekrutacyjnych, w tym przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i ocena kandydatów.
- Monitorowanie i analizowanie wyników pracy zespołu.
- Podejmowanie strategicznych decyzji dotyczących działań zespołu.
- Rozwiązywanie konfliktów i problemów wewnątrz zespołu.
- Rekrutowanie i wdrażanie nowych współpracowników.
- Planowanie i nadzorowanie realizacji zadań, aby zapewnić terminowe osiąganie celów.
Kierownik Zespołu Rynku Mieszkaniowego
PKO Bank Polski S.A.
2009.10 - 2013.12
- Kierowanie podległym zespołem doradców klienta segmentu RM
- Zarządzanie działalnością sprzedażową produktów bankowych (depozytowych, kredytowych, leasingowych) dla klientów RM (developerzy, spółdzielnie, zarządcy nieruchomości, wspólnoty mieszkaniowe)
- Analiza finansowa inwestycji, nadzór nad jej realizacją
- Raportowanie wyników, wykonywanie kontroli merytorycznych
- Realizacja zadań około sprzedażowych
- Nadzór nad wprowadzanymi standardami i procedurami, wspieranie pracowników i uczestniczenie w zmianach
- Realizacja planów sprzedażowych oraz dynamiki sprzedaży wśród wszystkich zespołów RM w Regionie i całym banku PKO BP S.A.
- Zarządzanie zespołem, motywowanie pracowników do osiągania celów.
- Planowanie i organizacja pracy w zespole, ustalanie priorytetów.
- Monitorowanie postępów projektów, zapewnianie terminowej realizacji zadań.
- Ocenianie efektywności członków zespołu, przeprowadzanie okresowych ocen.
- Rozwiązywanie konfliktów i problemów w zespole, utrzymywanie pozytywnej atmosfery.
- Przygotowywanie raportów dotyczących wyników zespołu dla kierownictwa.
- Wspieranie rozwoju zawodowego pracowników poprzez coaching i mentoring.
- Wprowadzanie nowych rozwiązań i usprawnień w procesach pracy zespołu, aby zwiększyć wydajność.
- Prowadzenie spotkań zespołowych, w tym dbanie o dobrą atmosferę i współpracę w całym zespole.
- Monitorowanie i analizowanie wyników pracy zespołu.
Doradca Rynku Mieszkaniowego
PKO Bank Polski S.A.
2007.05 - 2009.09
- Kompleksowa obsługa klientów RM
- Realizacja planów sprzedażowych
Regionalny Koordynator ds Dystrybucji
Hachette Filipacchi Polska Sp. z o.o.
2006.01 - 2006.12
- Kompleksowa obsługa klientów instytucjonalnych
- Kontrola kontraktów marketingowych
Specjalista ds. szkoleń
OSB - Olsztyńska Szkoła Biznesu.
2005.06 - 2005.12
- Tworzenie projektów szkoleniowych oraz ich realizacja
- Asystent kierownika projektu
Regionalny Koordynator ds, Wsparcia Sprzedaży
MEDIA EXPRESS Sp. z o.o.
2002.03 - 2005.05
- Kompleksowa obsługa klientów instytucjonalnych
- Kontrola kontraktów marketingowych związanych z wizualizacją produktu
- Wspieranie promocji i sprzedaży
- Nadzór i szkolenie przedstawicieli handlowych
TELEKOMUNIKACJA POLSKA S.A.
1982.09 - 2001.06
- Kompleksowa obsługa klientów instytucjonalnych i indywidualnych
Wykształcenie
MBA - Executive Masters of Busuness Administration
Instytut Nauk Ekonomicznych Państwowej Akademii Nauk w Warszawie
Warszawa 2018.10 - 2021.05
Studia Podyplomowe - Usługi Finansowe i bankowe w gospodarce rynkowej
Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie
Olsztyn 2013.10 - 2014.07
Studia Podyplomowe - Mechanizmy strefy euro
Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie
Olsztyn 2013.10 - 2014.06
Magister - Zarządzanie Zasobami Pracy
Szkoła Wyższa im Pawła Włodkowica w Płocku
Warszawa 2002.10 - 2004.06
Licencjat - Zarządzanie i marketing
Wyższa Szkoła Informatyki Stosowanej i Zarządzania w Warszawie
Warszawa 1999.10 - 2002.06
Umiejętności
- Samodzielność i dyscyplina
- Wysoka kultura osobista
- Umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
- Umiejętność budowania relacji
- Umiejętność motywowania zespołu
- Budowanie zespołu
- Doskonała organizacja pracy
- Orientacja na cele
- Nastawienie na rozwiązywanie problemów
- Zarządzanie zespołem
- Myślenie strategiczne
- Zdolności przywódcze
- Rozwinięte umiejętności negocjacyjne
- Nastawienie na osiąganie celów
- Wielozadaniowość
- Zdolność podejmowania trafnych decyzji
- Umiejętność sprawnego kierowania zespołem
- Znajomość pakietu MS Office
- Skuteczne zarządzanie czasem
- Elastyczność
- Zarządzanie ludźmi
- Umiejętność analizy danych
- Sprawne rozwiązywanie konfliktów
- Rozwinięte zdolności komunikacyjne
- Dbałość o budowanie relacji biznesowych
- Zarządzanie finansami
- Zdolność do podejmowania ryzyka
- Przedsiębiorczość
Języki obce
Polski
Język ojczysty
Angielski
Początkujący
A1
Rosyjski
Podstawowy
A2
Certyfikacja
RODO przetwarzanie danych - niezbędnik menedżera
Kariera budowania marki osobistej - organizator MBA INE PAN
Szkolenia ze sprzedaży produktów ubezpieczeniowych(PZU, UNIQA S.A., InterRisk, WARTA, Generali T.U.S.A., HESTIA) - organizator KUKE S.A.
Akademia Menedżera cz. III - motywowanie i przywództwo
Akademia Menedżera cz. II - Efektywność osobista menedżera
Akademia Menedżera cz. I - Zarządzanie zmianą - organizator PKO BP S.A.
Coachingowy styl kierowania
Zarządzanie zespołem, zarządzanie przez cele - organizator PKO BP S.A.
Dodatkowe informacje
- praca w ramach wolontariatu dla Fundacji im Piotra Poleskiego
- organizacja biegu ''Wilczym Tropem''
- organizacja obozu letniego dla młodzieży
Osiągnięcia
- Zdobycie II miejsca z zespołem za realizację wyników sprzedaży w 2012 roku w regionie banku PKO PB. S.A.
- Zdobycie III miejsca za realizację wyników sprzedaży w IQ 2019 roku wśród regionów banku Pocztowego S.A.
- Zdobycie brązowego medalu w wioślarstwie płynąc osadą ósemki jako szlakowy 1983
Zainteresowania
- Motocykle
- Sport - Piłka Nożna, Piłka Siatkowa, Skoki Narciarskie, Wyścigi F1
- Historia
- Turystyka - Włochy, Polska
- Wędkarstwo
- Muzyka - spektrum wszystkich gatunków
Oś czasu
Dyrektor ds. Współpracy z Instytucjami Otoczenia Biznesu
Bank Pekao S.A.
2023.10 - 2024.05
Z-ca Burmistrza
Urząd Miasta w Nidzicy
2022.01 - 2022.08
Prezes Zarządu
WARMIŃSKO - MAZURSKA SSE S.A.
2019.09 - 2020.10
MBA - Executive Masters of Busuness Administration
Instytut Nauk Ekonomicznych Państwowej Akademii Nauk w Warszawie
2018.10 - 2021.05
Dyrektor Regionu
Bank Pocztowy S.A.
2018.07 - 2019.05
Kierownik Zespołu Przedsiębiorstw
PKO Bank Polski S.A.
2014.01 - 2018.09
Studia Podyplomowe - Usługi Finansowe i bankowe w gospodarce rynkowej
Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie
2013.10 - 2014.07
Studia Podyplomowe - Mechanizmy strefy euro
Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie
2013.10 - 2014.06
Kierownik Zespołu Rynku Mieszkaniowego
PKO Bank Polski S.A.
2009.10 - 2013.12
Doradca Rynku Mieszkaniowego
PKO Bank Polski S.A.
2007.05 - 2009.09
Regionalny Koordynator ds Dystrybucji
Hachette Filipacchi Polska Sp. z o.o.
2006.01 - 2006.12
Specjalista ds. szkoleń
OSB - Olsztyńska Szkoła Biznesu.
2005.06 - 2005.12
Magister - Zarządzanie Zasobami Pracy
Szkoła Wyższa im Pawła Włodkowica w Płocku
2002.10 - 2004.06
Regionalny Koordynator ds, Wsparcia Sprzedaży
MEDIA EXPRESS Sp. z o.o.
2002.03 - 2005.05
Licencjat - Zarządzanie i marketing
Wyższa Szkoła Informatyki Stosowanej i Zarządzania w Warszawie
1999.10 - 2002.06
TELEKOMUNIKACJA POLSKA S.A.
1982.09 - 2001.06